статус беженца
|
Зарегистрируйтесь и вы сможете задавать вопросы, учавствовать в форуме, узнавать мнение клиентов.

статус беженца
статус беженца
rus | eng
свяжитесь с нами по вопросу статуса беженца Карта сайта
viber.pngwhatsapp.pngphone.png
Свяжитесь по  Viber, WhatsUp, телефону
по номеру: +1.416.939.6969

 

Нелегальная трудовая деятельность: новый правительственный циркуляр вводит макси-санкции

Нелегальная трудовая деятельность: новый правительственный циркуляр вводит макси-санкции

Сумма штрафа для работодателей, которые уклоняются от уплаты налогов и занимаются незаконным привлечением физических лиц к трудовой деятельности, увеличивается на 30-50%, в зависимости от тяжести совершенного финансового преступления.

Нелегальная трудовая деятельность: новый правительственный циркуляр вводит макси-санкции 22.07.2015

Сумма штрафа для работодателей, которые уклоняются от уплаты налогов и занимаются незаконным привлечением физических лиц к трудовой деятельности, увеличивается на 30-50%, в зависимости от тяжести совершенного финансового преступления.

Циркулярная нота № 5/2014 ст. 14 Законодательного декрета № 145/2013 Министерства труда и социальной политики устанавливает новые меры по борьбе с нелегальной трудовой деятельностью за счет увеличения штрафов и санкции, применяемым к физическим лицам, отступающим от закона. В то же время, закон вводит поощрительные механизмы для физических и юридических лиц, которые нанимают персонал на постоянную или временную занятость.

Что такое нелегальная трудовая деятельность?

Незаконной или нелегальной называется трудовая деятельность, устанавливающая трудовые отношения между работником и работодателем, без исполнения обязательства сообщения от работодателя о найме рабочего властям (центр занятости, INPS или INAIL, в зависимости от типа трудовой деятельности) и без подписания действительного трудового контракта о найме.

Что изменилось с внедрением нового циркуляра?

Статья № 14 Законодательного указа № 145/2013 увеличивает административное наказание для работодателей и нелeгaльных работников, постановляя увеличение санкционных сумм, которые должны быть оплачены для избежания приостановления бизнеса (ст. 14 Законодательного декрета № 81/2008)

Что касается нарушения положений о рабочем времени, работодатель, который не учитывает максимальные пределы рабочего времени, включая сверхурочные, а также пренебрегая часами ежедневного и еженедельного отдыха, принадлежащими по праву работнику, будeт подлежать взысканию административного штрафа, который увеличится в размере в два раза.

В случае нелегальной занятости штраф увеличивается на 30%. Макси-санкции применяются, когда работодатель не выполняет обязательства предварительного уведомления Центра занятости,INPS или INAIL о найме работников.

В настоящее время сумма штрафа колеблется от минимум € 1950 до максимум € 15 600, если физическое лицо никогда не занималось легальной занятостью, или от минимум € 1350 до максимум € 10 400, если работник сначала был нанят нелегально, а потом зарегистрирован по всем правилам.


Возврат к списку



Paterton office in Toronto, Canada 11.02.2015| Paterton office in Toronto, Canada
Paterton Office in Toronto, Ontario, Canada

Клиент из Киева иммигрировавший в Германию 03.07.2014| Клиент из Киева иммигрировавший в Германию
Client from Kiev whom we helped with his immigration to Germany.

Блоги, отзывы, вопросы от клиентов

Все блоги
добрый день всем.... хотел спросить.... реально ли получить семье из Молдовы статус беженца в Швеции с последушеи трудоустроиства.... спасибо...
Читать подробнее
Здравствуйте, дорогие друзья и коллеги! Наша компания готова сотрудничать с вами. В случае вашего согласия, пожалуйста, напишите нам. С уважением, Г-н ДИМИТРИ ВАРДОШВИЛИ ДИРЕКТОР БИЗНЕС-ЦЕНТР ГРУЗИИ, ООО Идентификационный номер: 424616357 Страна ГРУЗИЯ, 0900, Город
Читать подробнее
Доброго времени суток. Я хотел бы узнать возможно ли поменять статус беженца например,у меня статус в Польше,но у меня перспективы во Франции работа и тд.
Читать подробнее
Хочу получить политическое убежище вместе со своей девушкой, мы лезбиянки. Живем в Чечне. Есть ребёнок от первого брака моей девушки. Возраст 4 года, сын. Хотим уехать из Чечни в страны Евросоюза. Что делать?
Читать подробнее